O PIEP está a recrutar: Investigador – Engenheiro Mecânico, Polímeros ou Materiais (Área de Injecção - 2 vagas)

 

O PIEP - Pólo de Inovação em Engenharia de Polímeros vem, por este meio, anunciar um concurso de âmbito nacional para recrutamento de um Investigador, na modalidade de contrato de trabalho, com formação nas áreas genéricas de Engenharia Mecânica, Polímeros, Materiais ou outras áreas afins. O posto de trabalho normal será na sede do PIEP, no Campus de Azurém da Universidade do Minho, onde contará com uma integração num ambiente informal, oportunidade de desenvolvimento numa equipa coesa, uma remuneração compatível com o perfil de funções e responsabilidades, negociável em função do curriculum dos candidatos.

Embora focadas no apoio e consultadoria às empresas, as atividades de investigação e desenvolvimento a realizar pressuporão sempre:

· A execução de projetos e/ou serviços de investigação e desenvolvimento, de acordo com os objetivos, prazos e recursos definidos;

· A capacidade de investigação e publicação científica.

 

O candidato deverá apresentar valências técnicas nas seguintes temáticas:

· Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Polímeros, Materiais ou outras áreas afins.

· Conhecimentos em materiais poliméricos e compósitos;

· Conhecimentos em processos de transformação de plásticos;

· Conhecimentos em simulação dos processos de injeção;

· A capacidade de investigação e publicação científica;

· Boas capacidades de organização e gestão pessoal;

· Elevada capacidade de inovação;

· Elevada capacidade analítica;

· Facilidade de relacionamento interpessoal, espírito de iniciativa, assertividade e capacidade comunicacional;

· Autonomia, responsabilidade e dinamismo;

Serão valorizadas competências e experiência ao nível de materiais poliméricos, seleção de materiais, processos de transformação de plásticos (ex.: IMD/IML, overmoulding, etc.), simulação dos processos de injeção, gosto e apetência pela resolução de problemas, busca de novas soluções, espírito crítico e abertura para desenvolvimento de novos conhecimentos.

As candidaturas devem ser formalizadas, obrigatoriamente, através do email jobs@piep.pt com a Ref.ª 004, com envio de carta de candidatura acompanhada dos seguintes documentos:

· Curriculum Vitae;

· Certificado de Habilitações;

· Outros documentos comprovativos considerados relevantes.

O prazo de candidaturas decorre até dia 15 de novembro de 2019.